Vorteile der neuen E.ON-Strategie für die Stakeholder
Durch die neue E.ON-Strategie werden wir wieder zu einem attraktiven, werthaltigen Unternehmen mit einem hervorragenden öffentlichen Ansehen:
Für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter ist E.ON auch weiterhin ein attraktiver Arbeitgeber, bei dem Leistung angemessen honoriert wird. E.ON bekennt sich dabei klar zu einer starken Position im europäischen Markt und profitiert zusätzlich von neuem, internationalem Wachstum. So entstehen interessante Perspektiven für die persönliche Weiterentwicklung innerhalb und außerhalb Europas.
Unseren Kunden werden wir bessere Produkte und Dienstleistungen, eine wettbewerbsfähige und zuverlässige Energieversorgung und eine sauberere Energiewelt bieten. Unsere Kunden werden das honorieren. Wir werden zu ihrem bevorzugten Energielieferanten. Sie werden sich mit uns verbunden fühlen.
Unseren Investoren bieten wir wertsteigernde Wachstumsperspektiven mit einem attraktiven Risiko-Ertrags-Verhältnis. Attraktive Dividenden und eine positive Langfristentwicklung des Aktienkurses machen uns für Investoren wieder zur "Aktie ihrer Wahl".