Das Gütesiegel „Fair Company“ des Portals karriere.de von Handelsblatt und WirtschaftsWoche zeichnet Unternehmen aus, die Absolventen echte Chancen bieten. Die Bewertung orientiert sich an fünf Grundsätzen:

• Vollzeitstellen werden nicht durch Praktikanten substituiert.
• Absolventen, die sich auf eine feste Stelle bewerben, werden nicht mit einem Praktikum vertröstet.
• Praktikanten werden nicht mit einer unrealistischen Aussicht auf eine Vollzeitstelle angeworben.
• Praktika werden vornehmlich zur beruflichen Orientierung während der Ausbildungsphase angeboten.
• Praktikanten erhalten eine adäquate Aufwandsentschädigung.